Erhält eine schwangere Mitarbeiterin ein Beschäftigungsverbot, erwirbt sie auch in dieser Zeit weiterhin den normalen Urlaubsanspruch. Er verfällt auch dann nicht in den üblichen Fristen, wenn sich mehrere Schwangerschaften aneinanderreihen. […]

Vielerorts kommt zur Jahreswende die Ernüchterung: Ein Pflege-Azubi, den Sie noch im Herbst freudig begrüßt haben, hat sich schon in den ersten Wochen als Fehlgriff erwiesen. Wenn dann auch Gespräche […]

Sicher haben Sie auch schon von diversen Auszeichnungen als „bester Arbeitgeber“, „exzellenter Arbeitgeber“ etc. gehört. Doch wie wird dieses Ergebnis eigentlich ermittelt? Der Schlüssel zu all diesen Auszeichnungen ist das […]

Gierig schauen die Finanzämter auch in Ihrer Region darauf, ob die Gestaltung der Arbeitsverhältnisse mit ihren Mitarbeitern zu geldwerten Vorteilen führt. Die sind grundsätzlich steuerpflichtig und daher wie ein Lohnbestandteil […]

Leider passiert es oft, dass sich Heimbewohner – mit oder ohne Einwirkung der Pflegemitarbeiter – an heißem Wasser in Dusche oder Badewanne Verbrühungen zuziehen. Werden danach vom Bewohner oder seinen […]

Auch Sie stehen sicherlich vor der Aufgabe, Ihre Öffentlichkeitsarbeit mit Pflegeszenen und Porträts Ihrer Kunden zu bebildern. Dafür können Sie auf kostenpflichtige Fotodatenbanken zurückgreifen. Charmanter und authentischer sind aber meist […]

Bezieht ein Heimbewohner Hilfe zur Pflege (Sozialhilfe), um die Heimkosten zu decken, müssen unterhaltsverpflichtete Kinder auf Verlangen des Sozialamts zunächst nur Angaben zu ihrem Einkommen machen. Fragen zu ihrem Vermögen […]

Meist sind regelmäßige Wartungen vom Hersteller vorgeschrieben, um ein einwandfreies Funktionieren zu gewährleisten. Sicherheitstechnische Prüfungen sind z. B. für Aufzüge vorgeschrieben. Doch regelmäßige Wartungen erhöhen auch die Nutzungsdauer von Geräten […]

Fast alle Ihre Bewohner haben vor Heimaufnahme schon Leistungen der ambulanten Pflege oder der Tagespflege in Anspruch genommen. Als Betreiber einer vollstationären Pflegeeinrichtung kommt man daher früher oder später immer […]

Frage: Wir möchten uns von einem Pflegehelfer trennen, der oft unpünktlich ist und bei der Arbeit immer wieder eine schlampige Leistung abliefert. Allerdings wurde er bei der letzten Betriebsratswahl als […]

Frage: Viele Kräfte unseres Pflegedienstes haben bei ihrem Urlaub eine ausgeprägte „Sparneigung“ und möchten teils hohe Guthaben mit ins neue Jahr nehmen. Auch jetzt zum Jahreswechsel 2024/2025 war das wieder […]