Der Jahresanfang ist immer auch eine Zeit der Besinnung. Vielleicht möchten auch Sie in diesen Tagen auf Ihr berufliches Jahr zurückblicken? Ich tue das ganz regelmäßig am Jahresanfang. Und dann […]
Hat sie jetzt gekündigt oder nicht? Das Verhalten Ihrer Pflegekräfte lässt manchmal durchaus Raum für Interpretationen. Falls Sie als Leitungskraft nicht sicher sein können, ob der angekündigte Abschied ernst gemeint […]
Die Möglichkeit der Befristung von Arbeitsverhältnissen gibt Ihnen bei der Personalplanung mehr Flexibilität. Auch Arbeitnehmer sollten die Chance, über ein befristetes Arbeitsverhältnis ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu erlangen, nicht gering schätzen. […]
Als Valentinsdekoration fertigen Ihre Gäste eine kunstvolle Herzgirlande an. Mit der Rasierschaumtechnik entstehen individuelle Muster, die immer wunderschön aussehen. Dies sorgt nicht nur für Erfolgserlebnisse, sondern fördert auch die Kreativität […]
Dieses Angebot regt das Gedächtnis und die Konzentration Ihres Gastes an und fördert gleichzeitig den kreativen Umgang mit Sprache. Mit dem Wort „Herzensfreude“ erkunden Sie gemeinsam mit Ihrem Gast, welche […]
Eine wunderbare Idee zum Valentinstag: Bereiten Sie gemeinsam mit Ihren Gästen Herzwaffeln am Stiel zu. Der köstliche Duft und der leckere Geschmack erfreuen nicht nur die Sinne, sondern wecken gleichzeitig […]
Viele haben den Begriff schon mal gehört: „Betriebliche Übung“. Aber was bedeutet er eigentlich konkret? Gemeinsames Morgen-Yoga oder ein Fußballspiel unter Kollegen? Das ist mit einer „betrieblichen Übung“ eher nicht […]
Der Jahresanfang 2025 ist ideal, um einmal zu überprüfen, ob in Ihrem Fortbildungsplan auch alle Pflichtfortbildungen eingetragen sind. Schulung oder Belehrung, gesetzliche Vorschrift oder nur empfohlen? Oft fällt es gar […]
Es ist wieder so weit: In vielen Tagespflegeeinrichtungen läuft der Endspurt der Urlaubsplanung für das neue Jahr. Wie wichtig Mitarbeitern ihr Urlaub ist, zeigt sich daran, dass jeder meist aus […]
LESERFRAGE: Ich bin Inhaber einer Tagespflege in Thüringen. Von einer unserer Fachkräfte ist uns schon seit 2020 bekannt, dass diese zu 30 % schwerbehindert ist. Nun hat der betreffende Mitarbeiter […]
LESERFRAGE: Ich bin PDL in einer kleinen Tagespflege. Jetzt habe ich gerüchteweise erfahren, dass eine meiner 2 Hauswirtschaftskräfte vor wenigen Wochen wegen Betrugs zu einer Bewährungsstrafe von 6 Monaten verurteilt […]
01 2025: MUSTER: Wettbewerbsverbot im Arbeitsvertrag
01 2025: Vorlage: Glück ist…
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