In der Regel starten unsere neuen Lernenden ihre Ausbildung immer zuerst mit einem Schulblock. 4 – 8 Wochen lang werden die Auszubildenden unterrichtet und lernen die Grundlage der Pflege. Damit meine ich nicht nur die klassische Körperpflege, sondern auch
- die Kommunikation mit den Pflegekunden,
- den Blick auf Ressourcen und Einschränkungen,
- erste Pflegerisiken mit den passenden Prophylaxen,
- hygienisches Arbeiten
- und weitere nützliche Grundlagen, die die Basis des späteren Berufs als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bilden.
Ja, und dann stehen die Azubis auf einmal bei uns und wollen den 1. Frühdienst beginnen. Doch halt! Ist das überhaupt noch der klassische Ablauf? Wie sieht es bei Ihnen aus? Ich erlebe heute vielfach eine andere Struktur, als wir sie von früher kennen.
Auszubildende (und übrigens auch andere Mitarbeiter) werden an ihrem 1. Tag oft nicht mehr ins kalte Wasser geworfen, sondern liebevoll auf- und an die Hand genommen. Wie?
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Jede Ausgabe bietet Ihnen Umsetzungshilfen und Handlungsempfehlungen zu allen aktuellen, ausbildungsrelevanten Inhalten, Tipps zur Organisation der Ausbildung sowie zur erfolgreichen Motivation und Führung ihrer Azubis.