Sicher haben Sie auch schon von diversen Auszeichnungen als „bester Arbeitgeber“, „exzellenter Arbeitgeber“ etc. gehört. Doch wie wird dieses Ergebnis eigentlich ermittelt? Der Schlüssel zu all diesen Auszeichnungen ist das Ergebnis einer Mitarbeiterbefragung zu 5 verschiedenen Kategorien.
Sie sind nicht irgendein Arbeitgeber, sondern ein ganz besonderer. Sie zeichnen sich durch Dinge aus, die andere Unternehmen eventuell nicht oder nur unzureichend tun. Bei Ihnen in der Einrichtung herrschen ein gutes Betriebsklima und eine geringe Krankheitsquote. Wenn diese Aussagen auf Sie zutreffen, gehören Sie vermutlich schon jetzt zu den besten Arbeitgebern überhaupt. Wenn es an einigen Punkten noch Verbesserungsbedarf gibt, dann sind Sie immerhin auf einem guten Weg.
In diesen 5 Kategorien sollten Sie punkten
Bei diesen 5 Kategorien müssen Sie von Ihren Mitarbeitern super bewertet werden, um ein exzellenter Arbeitgeber zu sein:
Testen Sie jetzt „PflegeVorsprung“ und