Stationäre Pflege aktuell 29.04.2025

Ausgabe 09/2025

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5 TIPPS FÜR KLARE ARBEITSANWEISUNGEN
Als Führungskraft wird von Ihnen verlangt, dass Sie klare Arbeitsanweisungen geben. Als PDL müssen Sie solche Vorgaben häufig schriftlich verfassen, damit Sie alle Mitarbeiter erreichen. Doch oft verpuffen diese Anweisungen, […]
VORBEHALTSAUFGABEN RÜCKEN MIT PEBEM MEHR IN DEN FOKUS
Spätestens seit der Reform der Pflegeausbildung setzen Sie sich regelmäßig mit den sogenannten Vorbehaltsaufgaben für Pflegefachkräfte auseinander. Mit dem neuen Personalbemessungsinstrument PeBeM rücken diese noch mehr in den Vordergrund. Wahrscheinlich […]
WANN HABEN SIE ZULETZT IHR PFLEGELEITBILD HINTERFRAGT?
Im Pflegeleitbild stellt eine Einrichtung ihre wesentlichen Ziele der Pflege und Betreuung dar. Es ist somit Ihre Grundlage für alle Handlungen und Entscheidungen in der Pflege. Dennoch wird das Leitbild […]
STELLEN SIE IHREN MITARBEITERN REGELMÄSSIG DIESE 7 FRAGEN
In vielen Pflegeeinrichtungen ist es üblich, dass regelmäßig – zumeist jährlich – Mitarbeitergespräche geführt werden. Dort kann die Zusammenarbeit reflektiert und Verbesserungsmöglichkeiten angesprochen werden. Das Führen eines geplanten Mitarbeitergesprächs ist […]
7 TIPPS FÜR DAS FÜHREN VON BESCHWERDEGESPRÄCHEN
Das Führen von Beschwerdegesprächen gehört zum Alltag von Leitungskräften in der Pflege. Wenn Sie folgende Tipps beachten, entwickeln Sie eine professionelle Distanz zu den Reklamationen, verhindern eine Eskalation und fördern […]

Arbeitshilfen

  • 09/25 – CHECKLISTE: EVALUIEREN SIE IHR PFLEGELEITBILD
  • 09/25 – ÜBERBLICK: DIE 9 WICHTIGSTEN KOMMUNIKATIONSREGELN
  • 09/25 – ÜBERSICHT: 5 GRUNDSÄTZE KLARFORMULIERTER ARBEITSANWEISUNGEN
  • 09/25 – ÜBERSICHT: DIESE 7 FRAGEN GEHÖREN IN EINMITARBEITERGESPRÄCH
  • 09/25 – ÜBERSICHT: DIESE AUFGABEN MÜSSEN PFLEGEFACHKRÄFTE KÜNFTIG BEHERRSCHEN
  • 09/25 – ÜBERSICHT: DOS UND DON’TS, WENN ANGEHÖRIGE BESCHWERDEN VORBRINGEN