Auch in Pflegeeinrichtungen arbeiten zunehmend Menschen mit Schwerbehinderung. Wenn sich während der Probezeit zeigt, dass eine Zusammenarbeit nicht funktioniert, denken viele Einrichtungsleitungen an eine Kündigung. Doch gerade bei schwerbehinderten Mitarbeitenden […]

In den Sommermonaten entstehen durch Urlaubszeiten gepaart mit Krankheitsausfällen oft personelle Engpässe in Pflegeeinrichtungen. Um Überstunden und Notlösungen zu vermeiden, bietet sich der Aufbau eines Pools kurzfristig einsetzbarer Mitarbeiter an. […]

Nicht nur der Pflegeberuf ist anstrengend. Auch haben einige Ihrer Mitarbeiter mit Sicherheit weitere belastende Lebenssituationen. Gepaart mit dem Job kann das irgendwann dazu führen, dass ein Mitarbeiter an seiner […]

Die Krankheitsquote in der Altenpflege liegt im Schnitt bei 9,5 %. Das sind in einer 5,5-Tage-Woche 26 Ausfalltage pro Jahr. Tendenz seit Jahren steigend. Nimmt man an, dass ein Mitarbeiter […]

In Pflegeeinrichtungen gehört gutes Schuhwerk zur täglichen Arbeitsausstattung. Dennoch kommt es immer wieder vor, dass Mitarbeitende in offenen Schuhen – etwa Flipflops – zum Dienst erscheinen. Vor allem im Sommer […]

Ich stelle fest, dass Pflegekräfte zunehmend bereit sind, ihre Rechte auch juristisch durchzusetzen. Während früher Konflikte oft stillschweigend hingenommen oder mit einer Kündigung beantwortet wurden, kommt es heute häufiger zu […]

In der Pflege gehört Verschwiegenheit zum beruflichen Selbstverständnis – und doch passieren täglich Verstöße. Obwohl Pflegekräfte bei Dienstantritt eine Verschwiegenheitsverpflichtung unterschreiben, zeigt die Praxis: Im Austausch mit Angehörigen oder Kollegen […]

Pflegekräfte stehen in ihrer täglichen Arbeit vor emotional und rechtlich herausfordernden Situationen – insbesondere dann, wenn ein Bewohner oder Patient leblos aufgefunden wird. In solchen Momenten müssen Entscheidungen oft innerhalb […]

Damit ist gemeint, dass Sie Ihre Fuhrparkkosten senken – und gleichzeitig Ihren Mitarbeitern optimale Bedingungen zur An- und Abfahrt bei den Patienten bieten. Denn vergessen Sie nicht: Die Mitarbeiter sitzen […]

Die Verwaltung eines Pflegedienstes ist oft eine dunkle Ecke in der Kostenstruktur Ihres Pflegedienstes. Zücken Sie also eine dicke Taschenlampe und leuchten Sie die Stelle aus. Sie werden etliche Einsparpotenziale […]

Frage: Wir beschäftigen in unserer Tagespflege 2 Reinigungskräfte, beide auf Minijob-Basis. Die eine war fast den gesamten Monat krank, sodass ihre Kollegin eingesprungen ist. Jetzt sind natürlich einige Überstunden angefallen, […]

Frage: Eine ehemalige Mitarbeiterin hat sich an mich gewandt. Sie hat mich gebeten, ihr ein Ersatzzeugnis auszustellen. Sie hatte versehentlich das Orginalzeugnis in eine Bewerbungsmappe gesteckt und nicht mehr zurückbekommen. […]